兼职运营要做好男女搭配:俗话说男女搭配干活不累，但事实上这个有科学根据吗！恐怕没有人能够用数据来科学表达。但是存在即合理，既然大家都这样说，那么就一定有其可信的依据。据说日本一些无聊的专家，专门做过实验，最终证明男女混搭的办公室做事效率比只有同性的办公室要高一些。那么，为什么在运营工作中男女搭配会提高工作效率呢。
第一是因为男女搭配过程中，可以起到缓和僵硬气氛作用。如果仅仅是男性在一个办公室，可能在很多事情上会互不相让，从而产生矛盾，而这时，如果办公室中有女性，可能只是一句话，就能够让两个眼看就要开战的男人偃旗息鼓。同样如果办公室全是女的，那么大家就会琢磨谁穿的漂亮，谁打扮时尚，从而嫉妒心作怪，分帮拉派搞对立，从而影响工作，而有个男生在里面和稀泥，就会缓和矛盾。
第二是男女在一起，可以取长补短，互相帮助。比如全是男生或者女生的屋子一定是凌乱不堪的，而男女一起的办公室则会好很多，因为男性普遍喜欢吸烟，不爱做家务，大家相会也比较能容忍，于是就这样邋遢下去。而女生在一起也是一样的，互相推诿，最终谁也不主动干活。反倒是男女在一起，会更加看重对方的评价，而主动承担更多工作。
第三是能够从不同角度发表意见。由于男女的思维模式不同，他们在面对问题时间的结论会有很大不同。一般来说男性偏重于理性思维，女性偏重于感性思维。由于他们站的出发点不同，往往会对于事物的理解和看法也就不同，男女在一起往往会互补认知中的不足，够起到提醒和点拨作用。
第四是异性相吸眼前一亮。处于男女不同的生理特征，造就了男人特有的对女人容忍关爱，所以男女在一起的时候，往往会互相吸引，男的高大帅气，就会刺激女性也着装妩媚漂亮。如果女人工作认真，男人也会不甘示弱，所以对工作会有促进作用。
第五是更容易相互帮忙。一般同性别之间如果不是很熟悉，相互之间很少主动要求对方帮忙，而异性间如果有一方开口，另一方基本不会拒绝。
第六是更容易倾听同事的烦恼。一般同性间，特别是女性间很少相互表现出自己脆弱的一面。而对于比较熟悉的男生，女士则更容易诉说自己的种种不如意，而男生也会不压其烦地安慰疏导。同样当男生出现问题时，女生也是最好的倾听对象。
